建筑工程学院2026年6月学生工作简报

2026年6月，学院学工办紧扣立德树人根本任务，统筹推进日常管理、团学建设、安全保障、资助心理育人、就创业服务等各项学生工作，各项任务有序落地、成效显著。现将本月工作情况简报如下：

一、日常管理工作

1.端午小长假学生返校情况统计：6月18日未按时返校21人，6月19日未按时返校3人，合计24人，其中18人因车票问题导致延误。后续应进一步加强长假返校管理，提前做好纪律教育和购票提醒。

2.为持续强化学风建设，切实帮助学生科学备考“专转本”考试，学院于6月采取班级组织与学院统筹相结合的方式，开展了12场专转本系列宣讲活动，使同学们对专转本升学路径有了更清晰的认识。日常辅导员继续通过集中检查与随机进课堂抽查相结合的方式，开展学生出勤、课堂纪律检查40次；累计与学生谈心谈话89人次，与学生家长沟通交流78人次，及时掌握学生学习与思想动态；

3.为深入贯彻落实“安全生产月”工作部署，学院6月统筹开展了宿舍安全排查、禁毒宣传教育、消防应急演练及防范非法金融活动宣传等系列主题活动。宿舍安全方面，采取集中与随机抽查相结合方式，累计检查学生宿舍531间次，发现违规电器使用、电线私拉及通道堵塞等隐患，已现场整改并持续跟进；期间成功调解宿舍矛盾4起。此外，24、25级各班围绕心理健康、学风建设、考风考纪等主题召开班会18场，切实增强了师生安全防范意识，筑牢了校园安全防线。

二、团学社工作

（一）团总支：

1.夯实团务基础工作：6月，组织开展2026年度86名发展团员的入团志愿书填写工作，报送校团委审核；开展139位毕业生团员的团组织关系转接工作。

2.推进实践与竞赛工作：筹建学院党团师生宣讲团，对接南苑街道社区推进暑期社会实践筹备；校级思政大比武教师专项赛；仲青、严旺老师分获大中小思政一体化赛道二、三等奖；谈晨、景晶晶老师斩获青年教师赛道二、三等奖；刘鑫老师获团干部专项赛道三等奖。校级思政大比武基层团支书专项赛，我院团支书常欣然、张耀聪、吴远分别获一等奖、二等奖、三等奖。

3.加强骨干队伍建设：我院辛天乐同学获校团委推荐参加第二十期江苏省“青马工程”培训、2026年度江苏省“新时代好青年”人选评选。

4.开展主题教育活动：组织开展6月主题班团活动，覆盖4个核心主题。

（二）学生会：

1.院学生会举办两场职业能力赛事：简历面试大赛16人现场比拼，评选出2个一等奖，4个二等奖，6个三等奖；职业生涯规划比赛分就业与成长两赛道，最终推选4名选手晋级校级赛事。两场活动均以提升学生职业素养与就业竞争力为核心，通过实战演练强化规划意识，为学子搭建了展示与成长的平台。

2.开展志愿服务活动：6月组织学生赴市儿童医院开展2次志愿服务，累计16人次参与。

3.推进宿舍管理工作：学院于6月24日组织全体辅导员与学生干部开展宿舍安全卫生专项检查，重点排查违规电器、私拉电线及消防通道堵塞等隐患。学院实行每双周周三定期检查，同步推进5—6月“流动红旗”评选，最终24间宿舍获荣誉，12名宿舍长获优秀称号。活动强化了安全防范意识，也推动了宿舍文明常态化建设。

5.学生志愿系列活动：学院志愿队走进儿童医院“筑梦无痕小屋”，面向10组患儿家庭开展干栏建筑科普。5名志愿者通过趣味讲解与互动，将传统民居知识融入陪伴，为住院儿童带来轻松充实的午后时光。

（三）社团工作：

1.薪火双创社系列活动：6月11日晚，学院薪火双创社在应天校区教学楼 206教室举办“AI 时代OPC个人创业”专题讲座。社团指导教师宋智华担任主讲，全校各学院 40余名双创爱好者参与活动；6月25日晚，学院薪火双创社在应天校区教学楼208室举办“换道超车与底层扎根”主题沙龙。社团指导教师宋智华担任主讲，20余名社团骨干及双创爱好者参与交流研讨。

2.建筑装饰技术应用社团活动：6月1日，学院建筑装饰技术应用社团举办“画里乾坤・井上添花”校园井盖彩绘活动，以建筑元素美化12个井盖，吴浩然、赵峰等老师现场指导，实现了专业实践与校园美育的融合；6月29日在教学楼504开展趣味建材盲猜挑战赛活动，吴浩然、赵峰、王苏娜、王俊彦等老师现场参与活动指导。

三、文明宿舍创建和安全教育工作

1.统筹推进宿舍安全与创建工作：组织班主任开展2026年春学期宿舍达标检查（每两周1次，覆盖全院223间宿舍），配合各个部门完成3栋、5栋和4栋共36间宿舍专项抽查和整改。本月检查发现20间宿舍两次不达标，5间宿舍三次不达标，主要问题为人走不断电、违规使用大功率电器、个别宿舍抽烟及卫生脏乱差，辅导员、班主任已对相关学生开展批评教育，并建立问题整改台账。

2.强化消防安全教育：6月18日中午，学院配合学校组织5栋宿舍楼24级女生代表开展消防应急疏散演习。此类常态化演练切实增强了师生安全意识，为构建平安校园提供了有力保障。

四、资助育人工作

1.向学工处资助科提交校内、社会等各项资助数据的填报与报送。

2.完成一名学生生源地助学贷款首贷申请的相关材料报送。

3.完成10名同学线下家访家庭经济困难学生统计表。

五、就创业育人工作

1.深化访企拓岗：本月建工系和设备系访企拓岗共计6家，新增岗位40个，同时赴肥城金泰建设工程有限公司开展实习送岗暨校企合作签约挂牌活动。

2.全力推进就业工作：学校当前就业率为86.27%，针对261名毕业生开展了就业自查工作。经电话核实，257人仍在原单位就职，4人已离职，11人情况待进一步确认，另有1人需重新核实就业信息。

3.毕业离校活动：学院举办2026届毕业生系列离校活动。6月12日召开毕业生党员座谈会并聘任13名校友联络员，颁发聘书；6月14日举行“青春不散场，未来皆可期”主题班会，院领导、系主任、班主任、辅导员与毕业生齐聚，以温情“最后一课”回顾校园时光，并送上启航祝福。两项活动强化了校友联系，传递了学院的殷切期望与人文关怀。

六、心理育人工作

1.心理育人活动：组织开展“共读疗愈，心光对话”——心理书籍共读打卡活动，共15名同学完成连续14天的打卡活动，获得“阅读之星”荣誉，其中4-204B宿舍全员参与，获得“书香宿舍”荣誉。

2.做好重点学生关爱：更新校级心理关爱学生名单，删除已毕业学生，目前校级心理关爱22人，院级心理关爱43人。

七、开放教育学生管理工作

1.毕业相关工作：8名开放学生参加学校举办的毕业典礼，其中4位为学位获得者。

2.教学与运行工作：形势与政策线上补选2人，完成学分转换申请审核，通过5人。

3.招生宣传工作：针对2026届全体毕业生开展江苏开放大学招生宣传1次。

八、专项工作

1.关工委工作：6月4日中午，学院邀请余宁老师担任简历大赛评委；6月12日下午，学院邀请张玉兰老师给毕业班代表上微党课；6月18日，学院邀请卢福毅老师参与学生思政大比武演讲指导；6月22日，学院邀请许士斌老师担任职规赛评委。

2.工会工作：6月25日，学院分工会组织教职工前往江宁黄龙岘茶文化村，开展“建工融乡 生态探筑”主题徒步活动。

九、辅导员队伍建设

持续推进辅导员队伍专业化、职业化建设：1名教师参加心理咨询师培训。

十、其它

2026年团干部思政技能大比武基层团支书专项赛获奖名单：

5-6月流动红旗宿舍名单：

本学期优秀宿舍长名单：

6月安全系列征文比赛获奖名单：

6月简历大赛获奖名单：

6月职业规划大赛获奖名单：

6月阅读之星表彰：

学院学工办

2026年7月2日